Estructura económica

A nivel económico este fenómeno migratorio masivo puede traer efectos negativos ya que representa un problema presupuestario, al país tener que cuidar y alimentar a esta población desplazada, a nivel de atención sanitaria a los migrantes requiere la inversión de grandes recursos y esta situación ha llevado a la acumulación de una deuda con los hospitales públicos del país.  Otra área es la educación, pues la llegada masiva de niños en edad escolar obliga a ampliar la capacidad de las escuelas.

La llegada masiva de migrantes venezolanos también genera presiones sobre el mercado laboral de Colombia, provocando una lucha por el empleo, pues el aumento de la población activa, también implica un impacto negativo para los trabajadores locales que pueden sentirse desestimulados a participar en la actividad económica ante la caída o el estancamiento de los salarios y la integración de estos a la economía informal perjudica a las empresas nacionales.

Por otro lado, se trata de un factor que tiene impactos tanto positivos como negativos, ya que la llegada de miles de venezolanos también representa una oportunidad para la economía, acelerando el aumento del consumo y de la inversión.

 

 

Composición social

El impacto de la migración venezolana en el mercado laboral, el fenómeno de movilidad humana proveniente de Venezuela puede tener efectos sobre el empleo y los salarios, al considerar el aumento de la oferta laboral. También logra aumentar la mano de obra y generar una presión a la baja en los salarios. Este punto puede, igualmente, repercutir en los precios

La crisis migratoria venezolana representa un foco de conflicto nacional, a nivel humanitario, social, económico y también político ya que presenta como una gran emergencia humanitaria en la cual se presenta estigmatización a estas personas, choque de culturas y exclusión social.

Áreas especificas afectadas por el

 conflicto 

 Historia del conflicto

Aunque para Colombia la llegada masiva de venezolanos sea un

eslabón más de una historia compartida, el hecho de pasar de ser

un país emisor de migración internacional para ahora también ser

uno receptor, es un fenómeno nuevo. Según cifras de Migración Colombia,

en el 2012 entraron al país 262 mil venezolanos, 40 mil más que en el

2011 y 205 mil más que en 1999. Es una población móvil que

frecuentemente entra y sale del territorio, pero que sin lugar a dudas está

configurado una comunidad migrante, de la cual se cree que

28.000 venezolanos residen en Bogotá y otros se ubican en ciudades

más próximas a la frontera. Hasta la fecha, han sido dos las diásporas que

han llegado a Colombia, la primera en el 2005, como consecuencia del

despido masivo de 18.000 empleados de Pdvesa. Para muchos de estos

expertos, Colombia se convirtió en un destino atractivo tras las reformas

aprobadas por el gobierno Uribe, como la creación de la Agencia

Nacional de Hidrocarburos (ANH) y la adopción de medidas que ofrecieron

condiciones favorables para los inversionistas nacionales y extranjeros.

La segunda ola, inició en el 2010 y se intensificó en el 2011 con la llegada

de empresarios venezolanos y de personas de las clases más acomodadas.

Huyeron con el fin de salvar su capital de la política de expropiación y de

una inflación que no ha bajado del 20% en los últimos años, en gran parte

producida por la frecuente devaluación del bolívar.

Razones por las que llegaron a crear empresa a un país geográficamente

cercano y con el que comparten el idioma, las costumbres y algo muy

importante.

Causas estructurales 

FACTORES QUE CONTRIBUYEN A LA PROLONGACIÓN DEL CONFLICTO

FACTORES QUE CONTRIBUYEN A LA PAZ

Factores externos                                            Falta de alternativas para los logros ocupacionales.              Incertidumbre social sobre el futuro económico.              Inseguridad general frente al crecimiento de la violencia.              Necesidades básicas insatisfechas.   Factores internos              Frustración en las expectativas de vida.             Frustración en la realización personal.              Mandato generacional ligado a la comunidad de la cadena migratoria familiar.              4. Acceso a la información acerca de las opciones en el exterior.              Convicción de la imposibilidad de la realización ético-valorativa en la sociedad de origen.

Consentimiento de las partes.              Imparcialidad.             No uso de la fuerza, excepto en legítima defensa y en defensa del mandato.              Justicia              Respeto por los derechos             Igualdad de oportunidades             Dialogo              Rechazo a la violencia.              Creación de condiciones políticas, sociales y económicas necesarias para la vida digna.